Отчет о самообследовании основной образовательной программы по специальности (направлению) 260201 Технология хранения и переработки зерна

Структура подготовки специалистов. Сведения по основной

образовательной программе

Подготовка дипломированных специалистов по ООП по специальности 260201 – Технология хранения и переработки зерна осуществляется по очной и заочной формам обучения с присвоением квалификации инженер. Нормативная деятельность обучения по направлению ведется по следующим формам:

очная - 5 лет,

очная сокращенная – 3 года (с 2010 г.),

заочная (с нормативным сроком обучения) 6 лет,

заочная сокращенная – 4 года.

Контингент обучающихся по ООП по:

- очной форме обучения – 108 чел.;

- заочной форме обучения – 88 чел.,

в том числе контингент обучающихся на платной основе по:

- очной форме обучения –3 чел.;

- заочной форме обучения – 48 чел, в т.ч. в представительстве (г. Бутурлиновка – 27 чел.).

Количество выпускников в прошедшем учебном году по:

- очной форме обучения – 20 чел.;

- заочной форме обучения – 14 чел.

Количество зачисленных на 1 курс в текущем учебном году по:

- очной форме обучения - 25 чел., в том числе из довузовских структур подготовки - 4; - заочной форме обучения – 5 чел. ., в том числе из довузовских структур подготовки – 5.

Динамика контингента по специальности за аттестуемый период представлена на рисунках 1 и 2.

Рис. 1. Изменение контингента обучающихся по очной форме (2006-2010 г.г.)

Рис. 2. Изменение контингента обучающихся по заочной форме спец. 260201

Как видно (рис. 1 и 2), за последние 5 лет контингент студентов был примерно одинаков. Необходимо отметить, что наблюдается тенденция увеличения контингента студентов факультета безотрывного образования, в том числе по внебюджету. План набора абитуриентов по бюджету на очную форму обучения (25 чел.) всегда выполнялся.

Учебным управлением ВГТА проводится постоянный мониторинг выпускников, зарегистрированных в Управлении занятости населения по Воронежской области и состоящих на учете в Центре занятости области выпускников предыдущего года выпуска. Сбор информации осуществляется 2 раза в год: в октябре и январе. Обобщенная информация за последние 5 лет (табл. 2.1 и 2.2, рис. 3) свидетельствует о востребованности выпускников кафедры ТХПЗ и гарантированном трудоустройстве на зерноперерабатывающих предприятиях (данные предоставлены Учебно-методическим управлением ВГТА).

Таблица 2.1 - Мониторинг состояния занятости выпускников

Год выпуска

Количество человек, состоящих на учете в Управлении занятости населения по Воронежской области и Центрах занятости области

по состоянию на 01 октября (через 4 месяца после окончания обучения)

по состоянию на 10 января (через 7 месяцев после окончания обучения)

2006

1

-

2007

-

-

2008

-

-

2009

1

-

2010

3

-

Таблица 2.2 – Востребованность выпускников

Год

Количество

Выпускников

(днев. /заочн.)

Процент выпускников, трудоустроившихся

по полученной специальности

Процент выпускников, состоящих на учете в службе занятости

Процент выпуск-ников, работающих в регионе

по состоянию

на 01 октября

(через 4 месяца после окончания обучения)

по состоянию на 10 января (через 7 месяцев после окончания обучения)

2006

40 (21/19)

85/80

1

0

90

2007

54 (38/16)

87/95

0

0

91

2008

35 (23/12)

84/84

0

0

89

2009

47 (28/19)

86/80

1

0

87

2010

34 (20/14)

83/81

3

0

90

Количество зачисленных на 1 курс в текущем учебном году по:

- очной форме обучения – 25 чел., в том числе по договору 1 чел., из довузовских структур подготовки – 10 чел.;

- заочной форме обучения –5 чел. по бюджету; 12 чел. – на коммерческой основе.

Рис. 3 Мониторинг состояния занятости выпускников на учете в Управлении занятости населения

по Воронежу и Воронежской области

Конкурс на данную специальность в текущем учебном году (при зачислении) (чел./мест) (рис. 4):

- очной форме обучения – 2,4;

- заочной форме обучения – 2,1.

Объем еженедельной аудиторной нагрузки по очной форме обучения -25 ч.

Стоимость одного студента по очной форме за один учебный год для обучающихся на платной основе - 28,5 тыс. руб.

Рис. 4 Конкурс при зачислении на специальность 260201 очной формы обучения

Кафедра осуществляет подготовку аспирантов по научным специальностям 05.18.01 «Технология обработки, хранения и переработки злаковых, бобовых культур, крупяных продуктов, плодоовощной продукции и виноградарства» и 05.18.12 «Процессы и аппараты пищевых производств». Контингент аспирантов – 2 докторанта (Бритиков Д.А., Дранников А.В.) и 2 аспиранта очной формы обучения (Лесных А.С., Острикова Е.А.), 2 аспиранта заочной формы обучения (Хорхордин Д.А., Ситников Н.Ю.) и 2 соискателя (Костина Е.В., Клейменов А И.)

Динамика контингента студентов, приема и выпуска по всем формам обучения и ступеням подготовки данной основной образовательной программы приведена в таблицах 2.1 – 2.3 приложения.

В аттестуемом периоде план бюджетного набора абитуриентов выполнялся на 100 % (25 чел.).

Прием абитуриентов на данную специальность ориентирован на потребности региона и отрасли в специалистах – от предприятий регулярно поступают приглашения на работу.

С целью активизации работы по трудоустройству выпускников используется целевая контрактная программа подготовки специалистов (ЦКПС), которая осуществляется на основании Положения, утвержденного Правительством РФ от 1995 г. Основная задача этой программы подготовки заключается в удовлетворении потребностей в высококвалифицированных кадрах госбюджетных предприятий, организаций и учреждений. Задания на ЦКПС устанавливаются в пределах контрольных цифр приема студентов за счет средств федерального бюджета. Реализуется ЦКПС на добровольной основе путем заключения контракта.

Формой возможного трудоустройства выпускников является заключение договора-контракта по схеме «студент-работодатель-академия», предусматривающего определенные обязательства работодателя и студента и прием выпускника на работу по окончании обучения в академии. Информация о трехсторонних договорах в отчетном периоде, приведена в табл. 2.3.

Таблица 2.3 – Заключение трехсторонних договоров

п\п

Наименование организации

Адрес

Телефон

Адрес электронной почты

ФИО руководителя

Количество работающих выпускников из числа окончивших вуз в 2009 г.

1

Миллеровское ХПП филиал ООО «Ростагропром»

346130, Ростовская обл., г. Миллерово, ул. Шолохова, д. 1

8-863-15-3-02-11,

3-02-09

-

Болдырев В.А.

1

2

ОАО «Воронежский экспериментальный комбикормовый завод»

394026, г. Воронеж,

пр. Труда, 93

21-08-49, факс.

46-35-65

-

Ланкин В.Е.

1

Возможно заключение таких договоров-контрактов при приеме на учебу, а также во время прохождения производственной и преддипломной практик. Преподаватели кафедры активно содействуют подписанию договоров-контрактов студентов с зерноперерабатывающими предприятиями. На кафедре создан банк данных о потребности предприятий в специалистах на ближайшую перспективу.

Выводы и рекомендации комиссии по разделу 2:

- структура подготовки специалистов соответствует лицензии ГОУВПО «ВГТА»;

- комиссия рекомендует усилить работу по заключению целевых договоров в рамках целевой контрактной программы подготовки специалистов (ЦКПС) и трехсторонних договоров-контрактов по схеме «студент-работодатель-академия».

  1. Отчет о самообследовании основной образовательной программы по специальности 230201 «Информационные системы и технологии» направление подготовки 230200 «Информационные системы»

    Содержательный отчет
    Подготовка дипломированных специалистов по основной образовательной программе (ООП) по специальности 230201 «Информационные системы и технологии» ведется в Воронежской государственной технологической академии с 1996 года в соответствии
  2. Отчет о самообследовании основной образовательной программы подготовки бакалавров по направлению 230200 «Информационные системы» Воронеж

    Содержательный отчет
    Подготовка бакалавров по основной образовательной программе (ООП) по специальности 230200 «Информационные системы» ведется в Воронежской государственной технологической академии с 1996 года в соответствии с Приказом Министерства образования РФ от № .
  3. Отчет о результатах самообследования (6)

    Содержательный отчет
    В связи с плановой государственной аккредитацией Грозненского государственного нефтяного института имени академика М.Д. Миллионщикова Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки, создана комиссия по проведению самообследования
  4. «Омский механико-технологический техникум»

    Документ
    Бюджетное образовательное учреждение Омской области среднего профессионального образования «Омский механико-технологический техникум» был основан по приказу № 11/Т Комитета по делам Высшей школы при СНК СССР 30 августа 1942 года, на

Другие похожие документы..