Основная образовательная программа высшего профессионального образования Направление подготовки 080200 Менеджмент

Профиль 2 «Производственный менеджмент в металлургии»:

  • знанием основ организации металлургического производства, в том числе системы бережливого производства (ПСК-1);

  • знанием типов организационных структур, их основных параметров и принципов проектирования (ПСК-2);

  • умением анализировать внутреннюю и внешнюю среду металлургического предприятия, выявлять ее ключевые элементы и оценивать их влияние на деятельность предприятия (ПСК-3);

  • умением анализировать организационную структуру предприятия и разрабатывать предложения по ее совершенствованию (ПСК-4);

  • умением разрабатывать программы осуществления организационных изменений и оценивать их эффективность (ПСК-5);

  • умением калькулировать и анализировать себестоимость продукции и принимать обоснованные решения на основе данных управленческого учета (ПСК-6);

  • умением оценивать эффективность использования различных систем учета и распределения расходов и доходов предприятия (ПСК-7);

  • умением анализировать трудовые ресурсы предприятия, определять потребность предприятия в персонале, оценивать эффективность путей ее удовлетворения (ПСК-8);

  • умением разрабатывать мероприятия по стимулированию персонала предприятия (ПСК-9);

  • знанием тенденций и закономерностей развития инновационных процессов на предприятии, основных факторов и условий, определяющих их эффективную реализацию (ПСК-10);

  • знанием системы взаимосвязи между производственными и другими функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений (ПСК-11);

  • знанием технических и конструктивных особенностей выпускаемой продукции, ее свойств и областей применения; эксплуатационных, технологических и экономических требований к ней (ПСК-12);

  • умением использовать системы современных показателей для характеристики социально-экономической, производственной, управленческой и финансовой деятельности предприятий в металлургии (ПСК-13);

  • умением подбирать и проводить анализ информации, необходимой для выполнения конкретных технико-экономических расчетов, умением подготовить исходные данные, проводить расчеты и анализ специфических для сферы деятельности показателей на основе типовых методов и методик (ПСК-14);

  • умением разрабатывать планы освоения производства новой продукции (ПСК-15);

  • умением подготовить аналитический отчет по выполненным заданиям, провести их презентацию и документально оформить (ПСК-16);

  • умением формировать данные для составления текущих и оперативных планов подразделений в пределах их компетенции, согласованных с планами, бюджетным процессом и стратегией предприятия в целом (с учетом существующей нормативно-правовой базы и особенностей деятельности предприятия) (ПСК-17);

  • умением рассчитывать календарно-плановые нормативы, составлять оперативно-производственный план, организовывать контроль за ходом производства (ПСК-18);

  • умением разрабатывать прогрессивные плановые технико-экономические нормативы материальных и трудовых затрат (ПСК-19);

  • умением выполнять работы, в том числе в команде, по внедрению системы управленческого учета, раздельного учета доходов и расходов предприятия с использованием известных методов и программных продуктов (ПСК-20);

  • умением составлять сметы затрат на производство продукции предприятия, выбирать объекты калькулирования и калькуляционные единицы, составлять калькуляцию себестоимости продукции для расчета ее оптовой цены (ПСК-21);

  • умением рассчитывать нормативы материально-производственных запасов в подразделении (ПСК-22);

  • умением читать инженерные задачи на основе современных средств вычислительной техники, способов представления и обработки информации (системы САД/ САМ/ САЕ – сквозных САПР) (ПСК-23);

  • умением читать проектно-конструкторскую документацию, в том числе представляемую в электронном виде (ПСК-24);

  • знанием международных и российских нормативных актов, регулирующих рыночные отношения между странами (ПСК-25);

  • знанием органов государственного регулирования и содействия внешнеэкономическим отношениям, особенностей правовой базы, таможенной системы, валютного контроля и др. (ПСК-26);

  • пониманием основных трудностей в организации внешнеэкономических отношений и умением их преодолевать (ПСК-27);

  • умением разрабатывать стратегические и тактические меры повышения конкурентных позиций товаров и предприятия, проникновения и освоения рынков других стран (ПСК-28);

  • умением организовывать и проводить рыночные исследования, выбирать наиболее эффективные рынки за рубежом (ПСК-29);

  • умением оценивать целесообразность использования предприятием услуг коммерческих посредников (ПСК-30);

  • владением специальной терминологией и лексикой в сфере международных экономических отношений (ПСК-31);

  • владением методиками расчета экспортных и импортных цен, обоснования эффективности внешнеэкономической деятельности предприятия (ПСК-32);

  • знанием теоретических основ оценки недвижимости и управления ею (ПСК-33);

  • знанием законодательных и нормативных правовых актов, регулирующих отношения в сфере недвижимости (ПСК-34);

  • знанием накопленного отечественного и зарубежного опыта в управлении недвижимостью (ПСК-35);

  • умением осуществлять отбор и анализ информации о рынке недвижимости (ПСК-36);

  • умением принимать управленческие решения в сфере недвижимости (ПСК-37);

  • владением методами оценки и управления недвижимостью предприятия (ПСК-38);

  • владением навыками решения практических задач в сфере недвижимости предприятия (ПСК-39);

  • умением разрабатывать и реализовывать мероприятия по совершенствованию организации и оплаты труда персонала предприятия (ПСК-40);

  • знанием теоретических основ управления качеством продукции (процессов) (ПСК-41);

  • знанием принципов и методов определения качества продукции (процессов) (ПСК-42);

  • знанием средств повышения качества, отечественного и зарубежного опыта в области управления качеством (ПСК-43);

  • умением применять различные инструменты и методы управления качеством, проводить его количественную оценку (ПСК-44);

  • владением специальной терминологией менеджмента качества (ПСК-45);

  • владением методами планирования, оценки. контроля и улучшения качества продукции (процессов) (ПСК-46);

  • знанием нормативных актов, регулирующих процессы на отраслевом рынке (ПСК-47);

  • знанием системы экономических показателей отрасли в России и в мире (ПСК-48);

  • умением систематизировать и обобщать информацию о состоянии и тенденциях развития отрасли, принимать обоснованные решения по управлению функционированием предприятия (ПСК-49);

  • владением методиками расчетов технико-экономических показателей отрасли (ПСК-50);

  • владением навыками применения современных методов оценки отраслевого риска и инвестиционной привлекательности предприятий (ПСК-51);

  • знанием принципов формирования, классификации, элементов логистических систем (ПСК-52);

  • знанием основных задач производственной логистики (ПСК-53);

  • владением методами анализа, обоснования и прогнозирования параметров материального и взаимосвязанных с ним (информационного, финансового, сервисного) потоков (ПСК-54);

  • владением методами решения основных логистических задач (ПСК-55);

  • умением обосновывать оптимальные логистические решения (ПСК-56);

Профиль 3 «Производственный менеджмент в горной промышленности»:

  • знанием основ организации горного производства, в том числе системы бережливого производства, проектирования трудовых и горных производственно-технологических процессов, нормирования труда (ПСК-1);

  • знанием тенденций и закономерностей развития инновационных процессов на горном предприятии, основных факторов и условий, определяющих их эффективную реализацию (ПСК-2);

  • знанием систем взаимосвязи между производственными и другими функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений (ПСК-3);

  • знанием основных методов финансового менеджмента для стоимостной оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия решений по финансированию, формированию дивидендной политики и структуры капитала (ПСК-4);

  • знанием модели организационных систем горных отраслей, умением анализировать их адекватность, проводить адаптацию моделей к конкретным задачам управления (ПСК-5);

  • умением дать экономическое обоснование инвестиционному проекту, определить объемы и источники необходимого финансирования (ПСК-6);

  • умением использовать системы современных показателей горных предприятий для характеристики социально-экономической, производственной, управленческой и финансовой деятельности с учетом отраслевой принадлежности (ПСК-7);

  • умением подбирать и проводить анализ информации, необходимой для выполнения конкретных расчетов и анализ специфических для горных предприятий показателей на основе типовых методов и методик (ПСК-8);

  • умением документально оформлять соответствующие предложения по вопросам организации и управления горным производством на основе поиска и изучения научно-технической информации, отечественного и зарубежного опыта (ПСК-9);

  • умением разрабатывать планы освоения и производства новой продукции (работ, услуг) (ПСК-10);

  • умением подготавливать аналитический отчет по выполненным заданиям, провести их презентацию и документально оформить (ПСК-11);

  • умением формировать исходные данные для составления текущих и оперативных планов участков, цехов, технологических процессов в пределах их компетенции, согласованных с планами, бюджетными процессами и стратегией организации в целом (с учетом существующей нормативно-правовой базы и особенностей деятельности предприятия) (ПСК-12);

  • умением составлять оперативно-производственный план, организовывать контроль за ходом производства в соответствии с календарным планом развития горных работ (ПСК-13);

  • умением разрабатывать прогрессивные плановые технико-экономические нормативы материальных и трудовых затрат (ПСК-14);

  • умением выполнять работы по внедрению систем управленческого учета с использованием известных методов и программных продуктов (ПСК-15);

  • умением составлять сметы затрат на производство продукции (работ, услуг) предприятий, выбирать объекты и методы калькулирования, составлять калькуляцию себестоимости единицы продукции (работ, услуг) для расчета отпускных цен и тарифов на продукцию (работы, услуги) (ПСК-16);

  • умением рассчитывать нормативы материально-производственных запасов подразделений (ПСК-17);

  • умением выполнять мониторинг справочной и нормативной информации (документации), используемой в деятельности предприятия, и вносить в нее соответствующие изменения в установленном порядке (ПСК-18);

  • умением формулировать экономическую постановку задач (отдельных их этапов), решаемых с помощью вычислительной техники, при использовании готовых проектов, алгоритмов и пакетов прикладных программ (ПСК-19);

  • умением читать проектно-сметную документацию, в том числе представляемую в электронном виде (ПСК-20);

  • умением решать инженерные задачи на основе современных средств вычислительной техники, знанием способов представления и обработки информации (системы CAD/CAM/CAE – сквозных САПР) (ПСК-21);

  • умением рассчитывать и составлять логистические схемы реализации угольной продукции и потребления материально-технических ресурсов (ПСК-22);

  • умением определять оптимальные направления деятельности горных предприятий по разработке технологии выпуска продукции на базе глубокой переработки полезных ископаемых для повышения ее конкурентоспособности (ПСК-23);

  • умением формировать аналитические системы адаптации горногеологических условий для снижения риска ведения горного производства (ПСК-24);

  • знанием основных законодательных актов, обеспечивающих безопасное ведение горных работ (ПСК-25);

  • знанием технологий ведения горных работ и направлений их совершенствования при подземном и открытом способах добычи полезных ископаемых (ПСК-26);

  • знанием технологии обогащения различных полезных ископаемых и прогрессивных направлений по повышению их извлечения из добываемой горной массы (ПСК-27);

  • умением определять экономическую эффективность природоохранных мероприятий, связанных с рекультивацией нарушенных земель, снижением сбросов-выбросов загрязняющих веществ в окружающую среду, переработкой побочной продукции добывающих и отходов перерабатывающих предприятий (ПСК-28);

Профиль 4 «Менеджмент организации»:

  • знанием принципов развития и закономерностей функционирования организации (ПСК-1);

  • знанием роли, функций и задач менеджера в современной организации (ПСК-2);

  • знанием основных бизнес-процессов в организации (ПСК-3);

  • знанием принципов целеполагания, видов и методов организационного планирования (ПСК-4);

  • знанием типов организационных структур, их основных параметров и принципов проектирования (ПСК-5);

  • знанием принципов организации операционной деятельности, основных методов и инструментов управления операционной деятельностью организации (ПСК-6);

  • знанием основных концепций и методов организации операционной деятельности (MRP, MRP II, ERP) (ПСК-7);

  • умением анализировать внешнюю и внутреннюю среду организации, выявлять ее ключевые элементы и оценивать их влияние на организацию (ПСК-8);

  • умением анализировать организационную структуру и разрабатывать предложения по ее совершенствованию (ПСК-9);

  • умением разрабатывать программы осуществления организационных изменений и оценивать их эффективность (ПСК-10);

  • умением калькулировать и анализировать себестоимость продукции (услуг) и принимать обоснованные решения на основе данных управленческого учета (ПСК-11);

  • умением оценивать эффективность использования различных систем учета и распределения расходов и доходов организации (ПСК-12);

  • умением анализировать трудовые ресурсы организации, определять потребность организации в персонале, оценивать эффективность путей ее удовлетворения (ПСК-13);

  • умением разрабатывать мероприятия по стимулированию персонала организации (ПСК-14);

  • умением планировать операционную деятельность организации
    (ПСК-15);

  • владением методами управления операциями (ПСК-16);

  • знанием моделей организационных систем, умением анализировать их адекватность, проводить адаптацию моделей к конкретным задачам управления (ПСК-17);

  • умением подготовить аналитический отчет по выполненным заданиям, провести их презентацию и документально оформить (ПСК-18);

  • умением формировать данные для составления текущих и оперативных планов организации с учетом существующей нормативно-правовой базы и особенности деятельности организации (ПСК-19);

  • умением выполнять работы, в том числе в команде, по внедрению системы управленческого учета, раздельного учета доходов и расходов организации с использованием известных методов и программных продуктов (ПСК-20);

  • умением составлять сметы затрат на производство продукции (работ, услуг) организации, выбирать объекты калькулирования и калькуляционные единицы, составлять калькуляцию себестоимости продукции (работ, услуг) для расчета оптовых (рыночных) цен и тарифов на продукцию (работы, услуги) (ПСК-21);

  • умением выполнять мониторинг справочной и нормативной информации (документации), используемой в деятельности организации, и вносить в нее соответствующие изменения в установленном порядке (ПСК-22);

  • знанием теоретических основ функционирования и регулирования фондового рынка (ПСК-23);

  • умением применять компьютерную технику для решения инвестиционных задач и изучения нормативно-правовых основ осуществления операций на фондовом рынке (ПСК-24);

  • владением навыками анализа эффективности операций с различными финансовыми инструментами фондового рынка (ПСК-25);

  • умением использовать средства программного обеспечения для моделирования различных вариантов формирования и использования инвестиционного портфеля (ПСК-26);

  • владением навыками самостоятельного изучения нормативно-правовой базы, регулирующей фондовый рынок (ПСК-27);

  • умением разрабатывать и реализовывать мероприятия по совершенствованию организации и оплаты труда персонала организации (ПСК-28);

  • знанием этических норм деловых отношений, основ делового общения, принципов и методов управления организационной культурой, причин возникновения и методов управления конфликтами и стрессами в организации (ПСК-29);

  • умением управлять дисциплинарными отношениями (ПСК-30);

  • умением организовывать взаимодействие для решения управленческих задач организации (ПСК-31);

  • умением диагностировать проблемы морально-психологического климата в организации и разрабатывать управленческие решения, направленные на их разрешение (ПСК-32);

  • умением диагностировать конфликты в организации и разрабатывать мероприятия по их предупреждению и разрешению, в т.ч. с использованием современных средств коммуникации (ПСК-33);

  • владением современными технологиями управления повышением этического уровня деловых отношений и эффективности делового общения, дисциплинарными отношениями (ПСК-34);

  1. Основная образовательная программа высшего профессионального образования Направление подготовки 080200 менеджмент (13)

    Основная образовательная программа
    1.1. Основная образовательная программа бакалавриата, реализуемая ГОУ ВПО Сургутский государственный педагогический университет по направлению подготовки 080200 Менеджмент и профилю подготовки Управление предприятием малого бизнеса
  2. Основная образовательная программа высшего профессионального образования Направление подготовки 080200 Менеджмент (7)

    Основная образовательная программа
    ООП бакалавриата, реализуемая в ГОУ ВПО «Чеченский государственный университет» по направлению подготовки «Менеджмент» и профилю подготовки «Менеджмент организации», представляет собой систему документов, разработанную и утвержденную
  3. Основная образовательная программа высшего профессионального образования направление подготовки 080200 Менеджмент (4)

    Основная образовательная программа
    Приложение 6. Сквозная программа промежуточных (поэтапных) комплексных испытаний (аттестаций) студентов на соответствие их подготовки ожидаемым результатам образования компетентностно-ориентированной ООП
  4. Основная образовательная программа высшего профессионального образования направление подготовки 080200 Менеджмент (12)

    Основная образовательная программа
    Назначение и состав основной образовательной программы магистратуры (далее – магистерская программа) 080200.68.12 «Международный бизнес» реализуемая по направлению подготовки 080200 Менеджмент, представляет собой систему документов,
  5. Основная образовательная программа высшего профессионального образования Направление подготовки 080200 менеджмент (11)

    Основная образовательная программа
    утверждено приказом Минобрнауки России от 20 мая 2010 г. № 544 утверждено приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 17 сентября 2009 № 337 (постановлением Правительства РФ от 30.
  6. Основная образовательная программа высшего профессионального образования направление подготовки 080200 менеджмент (6)

    Основная образовательная программа
    Основная образовательная программа (ООП) бакалавриата, реализуемая в ФГБОУ ВПО «Национальным минерально-сырьевой университет «Горный» по направлению подготовки 080200 Менеджмент представляет собой систему документов, разработанную
  7. Основная образовательная программа высшего профессионального образования направление подготовки 080200 менеджмент (10)

    Основная образовательная программа
    Основная образовательная программа (ООП) бакалавриата, реализуемая в ГОУ ВПО «Санкт-Петербургский государственный горный университет по направлению подготовки 080200 Менеджмент представляет собой систему документов, разработанную и
  8. Основная образовательная программа высшего профессионального образования Направление подготовки 080200 менеджмент (5)

    Основная образовательная программа
    способностью обобщать и критически оценивать результаты, полученные отечественными и зарубежными исследователями; выявлять и формулировать актуальные научные проблемы (ПК-9);
  9. Основная образовательная программа высшего профессионального образования Направление подготовки 080200 Менеджмент (1)

    Основная образовательная программа
    Цель (миссия ООП) – подготовка конкурентоспособного профессионала, готового к профессиональной работе в сфере экономики с учетом регионального рынка труда и способного к дальнейшему профессиональному самосовершенствованию и творческому развитию.

Другие похожие документы..